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跨国公司中的文化适应与管理风格涉及企业在不同文化背景下的运营能力和管理方式的调整。企业需要识别并尊重各地文化差异,通过培训和文化融合策略提升员工多元文化意识和技能,实现文化适应。管理风格需灵活调整,结合不同文化背景的...